Субсидиарная ответственность руководителя: как защититься при банкротстве
В настоящее время получили широкое применение иски о возложении субсидиарной ответственности к руководителям компании должника или иным контролирующим должника лицам. Эта тенденция вызывает серьезную обеспокоенность среди предпринимателей, директоров и учредителей.
Каждый руководитель компании должен понимать, что его личное имущество может оказаться под угрозой. Но не каждое банкротство компании влечет привлечение директора к субсидиарной ответственности. Закон и судебная практика выработали четкие критерии и механизмы защиты для добросовестных руководителей.
Что такое субсидиарная ответственность
Субсидиарная ответственность представляет собой дополнительную ответственность. Субсидиарная ответственность всегда имеет денежный характер. Это не передача имущества в натуре, не выполнение работ. Это взыскание денежных средств с дополнительного должника. Сущность субсидиарной ответственности заключается во взыскании убытков.
Когда субсидиарная ответственность не наступает (важное уточнение)
Нужно понимать главное. Сами по себе долги компании и отсутствие у компании активов для погашения данных долгов еще не образуют безусловного основания для возложения субсидиарной ответственности на директора компании.
Это очень важный тезис. Многие руководители ошибочно полагают, что любое банкротство компании автоматически влечет их личную ответственность. Это не так. Закон учитывает, что предпринимательская деятельность всегда связана с рисками. Не каждый бизнес оказывается успешным. И далеко не каждый убыток или долг становятся основанием для субсидиарной ответственности.
Основание для удовлетворения иска о привлечении к субсидиарной ответственности зависит от роли руководителя компании. Нужно доказать не просто факт банкротства, а конкретные недобросовестные или неразумные действия руководителя, которые привели к этому банкротству.
Защита для добросовестного руководителя: экономически обоснованный план
Если руководитель должника докажет определенные обстоятельства, он может быть освобожден от субсидиарной ответственности. Какие именно обстоятельства? Об этом говорит пункт 9 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации № 53 от 21 декабря 2017 года.
Руководитель должен доказать, что, несмотря на финансовые проблемы, он добросовестно рассчитывал на их преодоление в разумный срок. Он приложил необходимые усилия для достижения такого результата. Он выполнял экономически обоснованный план.
Такой руководитель может быть освобожден от субсидиарной ответственности на тот период, пока выполнение его плана являлось разумным с точки зрения обычного руководителя, находящегося в сходных обстоятельствах.
Что это означает на практике. У компании возникли финансовые трудности. Директор разработал план выхода из кризиса. Он привлек новых клиентов, сократил издержки, договорился с кредиторами о реструктуризации. Несмотря на все усилия, компания обанкротилась. Суд может освободить директора от субсидиарной ответственности, если план был экономически обоснованным, а действия директора разумными и добросовестными.
Добросовестные и разумные действия как защита
Соответственно, добросовестные и разумные действия руководителя компании в процессе осуществления предпринимательской деятельности на основе экономически обоснованного плана в период возникновения финансовых трудностей у компании позволят избежать привлечения к субсидиарной ответственности.
Ключевые элементы этой защиты:
- Первый элемент: добросовестность руководителя
- Второй элемент: разумность его действий
- Третий элемент: наличие экономически обоснованного плана
- Четвертый элемент: реализация этого плана в период финансовых трудностей
Оценка разумности и обоснованности будет производиться в суде на основе анализа конкретных обстоятельств каждого дела. Суд должен установить, был ли данный план экономически разумным. Суд должен установить реалистичность и исполнимость такого плана.
Бремя доказывания лежит на руководителе
Важно знать самое главное. На руководителя, привлекаемого к субсидиарной ответственности, возлагается бремя доказывания своей невиновности. Это принципиальный момент. В обычных гражданских делах истец доказывает свои требования. Здесь работает обратная презумпция. Считается, что руководитель виновен в доведении компании до банкротства. Руководитель должен доказать, что это не так. Он должен представить суду доказательства своей добросовестности, разумности и наличия экономически обоснованного плана.
Поэтому так важно заранее готовить документы, фиксировать планы, протоколировать заседания, собирать доказательства попыток преодолеть финансовые трудности.
Три критерия для установления причин банкротства
При установлении того, повлекло ли поведение ответчиков банкротство должника, суды руководствуются определенными критериями. Эти критерии закреплены в пунктах 3, 16, 21, 23 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 21 декабря 2017 года № 53.
Первый критерий: наличие возможности влиять на деятельность должника
Необходимо принимать во внимание наличие у ответчика возможности оказывать существенное влияние на деятельность должника. Этот критерий исключает из круга потенциальных ответчиков рядовых сотрудников, менеджмент среднего звена, миноритарных акционеров и других лиц. Исключение действует при условии, что формальный статус этих лиц соответствует их роли и выполняемым функциям.
Иными словами, к субсидиарной ответственности можно привлечь только тех, кто реально мог управлять компанией и принимать ключевые решения. Рядовой бухгалтер или начальник отдела продаж не подпадают под эту категорию.
Второй критерий: негативные последствия от реализации полномочий
Реализация ответчиком соответствующих полномочий привела или ведет к негативным для должника и его кредиторов последствиям. Масштаб негативных последствий соотносится с масштабами деятельности должника. То есть последствия должны быть способны кардинально изменить структуру имущества компании в качественно иное состояние, а именно в банкротное состояние.
Важное уточнение. Не могут быть признаны в качестве оснований для субсидиарной ответственности действия по совершению, хоть и не выгодных, но несущественных по своим размерам и последствиям для должника сделок. Одна неудачная мелкая сделка не повлечет субсидиарную ответственность. Нужны масштабные последствия.
Третий критерий: инициатор или выгодоприобретатель
Ответчик является инициатором или соучастником такого поведения. Либо ответчик является потенциальным выгодоприобретателем возникших в связи с этим негативных последствий.
Если руководитель не инициировал проблемные сделки, не участвовал в них и не получил от них выгоды, привлечь его к субсидиарной ответственности сложнее.
Что делать руководителю для защиты от субсидиарной ответственности
- Документируйте все решения. Каждое значимое решение должно быть задокументировано. Протоколы собраний, приказы, распоряжения, служебные записки. Это ваша защита в будущем.
- Разработайте антикризисный план. При первых признаках финансовых трудностей составьте письменный план выхода из кризиса. План должен быть реалистичным и исполнимым. Включите в него конкретные шаги, сроки, ответственных лиц.
- Привлекайте экспертов. Если вы не уверены в своих силах, обратитесь к антикризисным управляющим, юристам, финансовым консультантам. Их заключения и рекомендации станут дополнительными доказательствами вашей добросовестности.
- Взаимодействуйте с кредиторами. Фиксируйте все переговоры. Предлагайте реструктуризацию, отсрочки, рассрочки. Если кредиторы отказываются, это не ваша вина.
- Своевременно подавайте на банкротство. Если план не сработал и стало очевидно, что восстановить платежеспособность невозможно, вы обязаны подать заявление о банкротстве. Промедление с подачей заявления — это самостоятельное основание для субсидиарной ответственности.
Субсидиарная ответственность — это мощный механизм защиты прав кредиторов. Но это не автоматическая кара для любого руководителя обанкротившейся компании. Закон и судебная практика, включая Постановление Пленума Верховного Суда РФ № 53 от 21 декабря 2017 года, предусматривают разумный баланс.
Свяжитесь с адвокатом удобным способом
ул. Марксистская, д. 3, стр. 1